Como llegar a TOL y no morir en el intento 2012-05-11 10:20:00

Plantilla de evaluación

de un proceso formativo

No tan fácil como me imaginaba

Como digo en el subtítulo: “me imaginaba que esto sería más fácil” y la verdad es que me ha costado un poco seguir el ritmo de los compañeros.
En un principio lo achaco a que no participé en la elaboración de la Unidad Didáctica. De hecho, esta ha sido una de las conclusiones recogida por otro compañero en el foro del curso.
¿Qué es lo más importante? ¿Cómo está diseñada la acción formativa? Después de ponerme al día con los materiales y con la Unidad creada en la wiki del grupo, sentía que… ¡seguía perdido!
He de reconocer que los dos compañeros que realiaron ese impresionante trabajo con la UD4 sabían lo que hacían y sobre su guía y dirección, hemos elaborado una buena plantilla.
Como ya comentamos al comienzo de la semana en los foros, nos basaremos en objetivos, destrezas y competencias, y a partir de ellos, hablaremos de indicadores.
Así es, en definitiva como se ha realizado el trabajo, y como ya he expuesto anteriormente, creo que se ha hecho una buena labor.
¡ENHORABUENA POR EL TRABAJO!